¿Qué es una Startup?
Una Startup significa “empresa emergente” y hoy en día es un término que se ha vuelto muy popular en el ámbito empresarial y por lo general están estrechamente vinculadas al mundo de la tecnología. Estas empresas están enfocadas al cambio a la innovación y creación de productos y servicios que sirvan para satisfacer las necesidades del colectivo.
Son organizaciones que no manejan costos elevados, de hecho, sus recursos son bastante modestos, sin embargo, estiman ganancias que pueden ir aumentando progresivamente, lo que más se destaca de este tipo de empresa es la comunicación que prevalece entre ella y sus clientes, siendo un punto a favor pues proporciona un incremento en la demanda de sus productos.
No obstante, aun cuando son empresas nuevas en el mercado, se visualizan con un excelente potencial para generar resultados positivos y lograr un crecimiento rápido, basta con encaminarlas y esperar que los primeros frutos se empiecen a ver.
Funciones de una Startup
La función principal de una Startup es la de crear un producto nuevo y eficaz capaz de satisfacer los requerimientos del consumidor.
Características
Son muchísimas las características que describen a una Startup, sin embargo, sea cual sea su objetivo, guardan similitud entre ellas.
Hay que recordar que este tipo de negocio lo que busca es estar a la altura de las necesidades actuales, que de ideas sencillas, surjan productos grandiosos con vistas a un futuro de permanencia en el mercado.
Ahora, sigue leyendo y entérate cuáles son estas características:
· #1 Innovación:
Su principal característica es la “innovación”. Este tipo de empresas busca hacerse un lugar en el mercado a través de la creación de productos o servicios nuevos.
· #2 Gente joven:
Aunque para emprender nunca es tarde, ni hay una edad específica, las Startup, por lo general, se conforma de gente joven, con ideas frescas y energía. Personas con ganas de trabajar en todo momento y con una visión puesta en el futuro.
· #3 Trabajo en equipo:
Aunque hay personas que han sacado su negocio trabajando solas, una Startup se caracteriza por llevar un trabajo en equipo donde todos aportan sus ideas y son tomadas en cuenta. Eso sí, las ideas se respetan y se le da crédito a quien se lo ganó. Nadie trabaja más que otro, la labor es equitativa.
· #4 Buscan crecimiento:
Por ser empresas que apenas nacen, buscan el desarrollo y evolución en el mercado y por tanto pasar a ser grandes compañías.
· #5 Buscan solucionar problemas:
Uno de sus objetivos es la de crear productos inexistentes en el mercado que garanticen una solución inmediata.
· #6 Progreso:
Su visión de progreso es una característica muy importante, son empresas con capacidad de evolución y con una rentabilidad propia.
· #7 Dinamismo:
Las Startup se basan en experimentos de ensayo y error, pero esto, lejos de verlo como un obstáculo, lo toman como un nivel más de aprendizaje para superarse a medida que avanzan.
· #8 Son independientes:
Estas empresas emergentes son independientes, se manejan por sí solas y no cuentan con jefes, ni supervisores, todo se trabaja en equipo.
· #9 El personal es mínimo:
Una Startup se forma desde tres hasta diez integrantes. Por lo general son empresas muy pequeñas.
· #10 No están destinadas al éxito:
Sí, aunque suene un poco increíble, una Startup no pierde este término hasta que no deje de ser una de ellas. En la actualidad, hay grandes compañías que en algún momento fueron una Startup por largo tiempo y sólo cambiaron su estatus a “grandes empresas” cuando crecieron dentro del mercado.
Importancia de las Startup
La importancia de estas empresas radica en que no todas las personas tienen la misma posibilidad de integrar una nómina corporativa y optan entonces por emprender en actividades novedosas.
Y puesto que son negocios con miras hacia el futuro, la motivación e incentivo nacen a partir de crear incorporando la tecnología y el proceso sistematizado.
Sus ideas buscan minimizar las tareas, hacer más fácil y práctica la vida diaria. Pero por otro lado, saben que el esfuerzo es diario y aun así es una combinación de pérdida y ganancia.
Ahora ¿cuándo NO se habla de una Startup?
Ya sabes cuales son las características que describen una Startup, pero, ¿sabes cuáles son aquellas que hacen que no sea una Startup? Lee a continuación:
· #1 Su meta no es el dinero inmediato
Si pensaste en un destino rápido hacia el éxito con una empresa emergente, estás muy lejos de la realidad. Debes tener en cuenta que su crecimiento es lento, donde incluso tendrás que sortear obstáculos. No lleves tu meta de crear una Startup para generar ingresos cuantiosos, fluye en este negocio desde la paciencia y enfocado que se trata de una empresa que apenas nace.
· #2 Éxito a largo plazo
No creas en esos que dicen que una Startup significa “éxito repentino”, estas empresas emergentes surgen y se desarrollan muy lentamente, pues requieren de dedicación y trabajo continuo para lograr la tan anhelada victoria.
· #3 Productos varios
Las Startup no sólo se basan en la creación de productos o servicios que estén ligados a la tecnología, también buscan proyectar innovaciones sencillas donde no se aplique el concepto científico, en resumen, idear aquellas cosas que simplifiquen las actividades cotidianas de una forma más tradicional.
No obstante, hay que acotar que en la actualidad la mayoría de las tareas realizadas involucran la tecnología ampliamente, esto es la evolución imparable.
Claves para desarrollar una Startup
- Meta: Trabaja en equipo siempre pensando en la materialización de ese sueño en común, no lo veas como un trabajo obligado.
- Tolerancia: Es importante la tolerancia en un equipo de trabajo, respeta opiniones, recuerda que cada quien piensa distinto.
- Dinero: Al comenzar con una empresa emergente, el dinero debe verse como una “inversión” para el proyecto.
- Diviértete: Disfruta del proceso junto al equipo y crea un ambiente de trabajo agradable.
- Comunicación: Es imprescindible para llevar adelante un proyecto. De esta manera el equipo se complementará más.